Компания сократила 15% сотрудников в последние несколько месяцев для оптимизации работы. Увольнения затронули людей, которые выполняли дублирующие функции в разных отделах, а часть персонала приняла решение уволиться из-за новых показателей эффективности, утверждают источники. Это необходимо для оптимизации работы.
Компания FutureToday провела опрос среди студентов старших курсов ведущих вузов России и составила рейтинг самых востребованных работодателей. В первой пятерке лидеров оказались Яндекс, Google, Apple, «Газпром» и Сбербанк.
Национальная программа «Цифровая экономика» дополнена тремя федеральными проектами: «Цифровые услуги и сервисы онлайн», «Развитие кадрового потенциала IT-отрасли», «Обеспечение доступа в Интернет за счет развития спутниковой связи».
Компания инвестирует более $20 млрд в строительство в штате Огайо(США) двух новых заводов по производству чипов. Так Intel хочет вернуть доминирующее положение на рынке и снизить зависимость США от азиатского рынка микросхем.
В целях формирования кадрового потенциала для цифровой экономики в российских вузах появились должности цифровых ректоров и проректоров. Кроме того, в программы подготовки бакалавров и специалистов внедрены учебные модули по формированию у студентов цифровых компетенций.
Экс-генеральный директор «ВКонтакте» Андрей Рогозов станет частью команды блокчейн-проекта The Open Network (TON), созданного разработчиками Telegram в 2017 году. Он будет консультировать руководство по ключевым вопросам управления и развития соцсетей.
Компания пригласила на работу разработчика Майка Филиппо из компании Apple для производства собственных процессоров для сервиса Azure. Компания начала работу над ними в конце 2020 года.
Компания опустилась с 11 на 47 место в ежегодном рейтинге лучших мест для работы в США от Glassdoor. Это худший результат за всю историю Facebook (материнская компания Meta).
Вице-премьер Дмитрий Чернышенко поручил Минцифры совместно с РАНХиГС до 20 февраля 2022 года провести итоговую оценку работы руководителей цифровой трансформации федеральных органов исполнительной власти. На основе оценки необходимо подготовить предложения по ротации тех, кто не достиг удовлетворительных результатов работы.
На заседании совета директоров компании было принято решение назначить президентом ПАО «Ростелеком» Михаила Осеевского и определить срок его полномочий с 4 марта 2022 года по 3 марта 2027 года.
Компания заявила своим сотрудникам, что они потеряют зарплату, и, в конечном итоге, будут уволены, если не вакцинируются от Covid-19.
Первый вице-президент «Ростелекома» и сын первого заместителя главы администрации президента возглавил один из крупнейших ИТ-холдингов России после смены собственников.